![]()
![]()
I) SAYILI CETVEL 2009 YILI MERKEZİ YÖNETİM BÜTÇE KANUNU UYARINCA VERİLEBİLECEK AÇIKTAN ATAMA VE NAKİL SAYILARININ KURUMLARA DAĞILIMI
GENEL BÜTÇELİ iDARELER
| GENEL BÜTÇELİ iDARELER | ||
| SIRA NO | KURUM ADI | UYGUN GÖRÜLEN |
| 1 | TBMM | |
| 2 | CUMHURBAŞKANLIĞI | |
| 3 | BAŞBAKANLIK | 100 |
| 4 | ANAYASA MAHKEMESİ BAŞKANLIĞI | 40 |
| 5 | YARGITAY BAŞKANLIĞI | 40 |
| 6 | DANIŞTAY BAŞKANLIĞI | 20 |
| 7 | SAYIŞTAY BAŞKANLIĞI (idari personel için) | |
| 8 | ADALET BAKANLIĞI | 1,300 |
| 9 | MİLLİ SAVUNMA BAKANLIĞI | 150 |
| 10 | İÇİŞLERİ BAKANLIĞI | 750 |
| 11 | DIŞİŞLERİ BAKANLIĞI | 75 |
| 12 | MALİYE BAKANLIĞI | 550 |
| 13 | MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI | 10,000 |
| 14 | BAYINDIRLIK VE İSKAN BAKANLIĞI | 250 |
| 15 | SAĞLIK BAKANLIĞI | 1,750 |
| 16 | ULAŞTIRMA BAKANLIĞI | 60 |
| 17 | TARIM VE KÖYİŞLERİ BAKANLIĞI | 400 |
| 18 | ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI | 100 |
| 19 | SANAYİ VE TİCARET BAKANLIĞI | 150 |
| 20 | ENERJİ VE TABİİ KAYNAKLAR BAKANLIĞI | 50 |
| 21 | KÜLTÜR VE TURİZM BAKANLIĞI | 100 |
| 22 | ÇEVRE VE ORMAN BAKANLIĞI | 50 |
| 23 | MİLLİ GÜVENLİK KURULU GEN.SEK. | |
| 24 | MİLLİ İSTİHBARAT TEŞKİLATI MÜSTEŞARLIĞI | |
| 25 | JANDARMA GENEL KOMUTANLIĞI | 50 |
| 26 | SAHİL GÜVENLİK KOMUTANLIĞI | 50 |
| 27 | EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 150 |
| 28 | DİYANET İŞLERİ BAŞKANLIĞI | 350 |
| 29 | DPT MÜSTEŞARLIĞI | 20 |
| 30 | HAZİNE MÜSTEŞARLIĞI | 40 |
| 31 | DIŞ TİCARET MÜSTEŞARLIĞI | 40 |
| 32 | GÜMRÜK MÜSTEŞARLIĞI | 550 |
| 33 | DENİZCİLİK MÜSTEŞARLIĞI | 16 |
| 34 | AVRUPA BİRLİĞİ GENEL SEKRETERLİĞİ | 10 |
| 35 | BAŞBAKANLIK YÜKSEK DENETLEME KUR.BŞK. | 10 |
| 36 | DEVLET PERSONEL BAŞKANLIĞI | 20 |
| 37 | ÖZÜRLÜLER İDARESİ BAŞKANLIĞI | 5 |
| 38 | TÜRKİYE İSTATİSTİK KURUMU BAŞKANLIĞI | 10 |
| 39 | GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI | 750 |
| 40 | DSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 200 |
| 41 | KARAYOLLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 100 |
| 42 | TAPU VE KADASTRO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 300 |
| 43 | DEVLET MET.İŞL.GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 5 |
| 44 | TARIM REFORMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 5 |
| 45 | PETROL İŞLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 5 |
| 46 | BASIN YAYIN VE ENFORMASYON GN.MÜD. | 5 |
| 47 | SOSYAL YARD. VE DAYANIŞMA GENEL MÜD. | 5 |
| 48 | SHÇEK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 400 |
| 49 | AİLE VE SOSYAL ARAŞT. GENEL MÜD. | 5 |
| 50 | KADININ STATÜSÜ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 4 |
| 51 | YÜKSEK SEÇİM KURULU BŞK. | 50 |
| 52 | DARPHANE VE DAMGA M.GN.MD. | 2 |
| 53 | ADLİ TIP KURUMU BŞK. | 100 |
| 54 | ÇAL.VE SOS.GÜV.EĞİTİM VE ARŞ.MER.BŞK. | 5 |
| 55 | REFİK SAYDAM HIFZISSIHHA MERKEZİ BŞK. | 4 |
| GENEL BÜTÇELİ İDARELER TOPLAMI | 19,201 | |
ÖZEL BÜTÇELİ DİĞER İDARELER
| SIRA NO | KURUM ADI | UYGUN GÖRÜLEN |
| 1 | SAVUNMA SANAYİİ MÜSTEŞARLIĞI | 15 |
| 2 | ATATÜRK KÜLTÜR DİL VE TARİH YÜKSEK KUR.BŞK. | 10 |
| 3 | TÜRKİYE VE ORTA DOĞU AMME İDARESİ ENS.GN.MD. | 5 |
| 4 | TÜRKİYE BİLİMSEL VE TEKNOLOJİK ARAŞ. KURUMU | |
| 5 | TÜRKİYE BİLİMLER AKADEMİSİ | |
| 6 | TÜRKİYE ADALET AKADEMİSİ BŞK. | 5 |
| 7 | YÜKSEK ÖĞRENİM KREDİ VE YURTLAR KUR.GN.MD. | 75 |
| 8 | GENÇLİK VE SPOR GN.MD. | 200 |
| 9 | DEVLET TİYATROLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 5 |
| 10 | DEVLET OPERA VE BALESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | |
| 11 | ORMAN GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 30 |
| 12 | VAKIFLAR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 35 |
| 13 | HUDUT VE SAH.SAĞ.GEN.MD. | 5 |
| 14 | ELEKTRİK İŞLERİ ETÜT İDARESİ GN.MD. | 5 |
| 15 | MADEN TETKİK VE ARAMA GN.MD. | 75 |
| 16 | SİVİL HAVACILIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 10 |
| 17 | TÜRK AKREDİTASYON KURUMU BŞK. | |
| 18 | TÜRK STANDARDLARI ENSTİTÜSÜ BŞK. | |
| 19 | MİLLİ PRODÜKTİVİTE MERKEZİ | |
| 20 | TÜRK PATENT ENS. BŞK. | 5 |
| 21 | ULUSAL BOR ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ | |
| 22 | TÜRKİYE ATOM ENERJİSİ KURUMU BŞK. | 10 |
| 23 | KOSGEB BAŞKANLIĞI | |
| 24 | İHRACATI GELİŞTİRME ETÜD MERKEZİ | |
| 25 | TÜRK İŞBİRLİĞİ VE KALKINMA İDARESİ BŞK. | 20 |
| 26 | ÖZEL ÇEVRE KORUMA KUR. BŞK. | 5 |
| 27 | MİLLİ PİYANGO İDARESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 15 |
| 28 | İLLER BANKASI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 30 |
| 29 | TOPLU KONUT İDARESİ BAŞKANLIĞI | 30 |
| 30 | MSB AKARYAKIT İK.VE NATOPOL TES.İŞ.BŞK. | 10 |
| 31 | GAP BÖLGE KALKINMA İDARESİ BŞK. | 5 |
| 32 | ATATÜRK ORMAN ÇİFTLİĞİ MÜDÜRLÜĞÜ | 5 |
| 33 | ÖZELLEŞTİRME İDARESİ BŞK. | 5 |
| 34 | KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU | |
| 35 | CEZA VE İNFAZ KUR. İLE TUTUKEVLERİ İŞ YUR.KUR. | |
| 36 | MESLEKİ YETERLİLİK KURUMU | |
| ÖZEL BÜTÇELİ DİĞER İDARELER TOPLAMI | 615 |
SOSYAL GÜVENLİK KURUMLARI
| SIRA NO | KURUM ADI | UYGUN GÖRÜLEN |
| 1 | SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BŞK. | 350 |
| 2 | TÜRKİYE İŞ KURUMU GN.MD. | 100 |
| SOSYAL GÜVENLİK KURUMLARI TOPLAMI | 450 |
---
| YÖK, ÖSYM, ÜNİVERSİTELER VE YÜKSEK TEKNOLOJİ ENSTİTÜLERİ TOPLAMI (*) | 4,000 |
(*) YÖK, ÖSYM, ÜNİVERSİTELER VE YÜKSEK TEKNOLOJİ ENSTİTÜLERİNE AİT KONTENJANLARIN DAĞILIMI BİLAHARE YAPILACAKTIR.
ARKADAŞLAR ALIMLARIN İLANININ EN YAKIN ZAMANDA ÖSYM'NİN İNTERNET SAYFASINDA YAYIMLANMASINI BEKLİYORUZ.
Yorum (yok) Yorum yaz! Kalıcı Bağlantı
BASIN DUYURUSU
(11 Şubat 2009)
T.C. Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın Sözleşmeli Pozisyonlarına Yerleştirme Yapmak için Adaylardan Tercih Alınması
T.C. Tarım ve Köyişleri Bakanlığının 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre istihdam edeceği sözleşmeli pozisyonlara (Mühendis ve Veteriner Hekim) yerleştirme yapmak amacıyla adaylardan tercih alınacaktır.
Bu amaçla hazırlanan Kamu Personel Seçme Sınavı KPSS-2009/2 T.C. Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Tercih Kılavuzunda lisans düzeyindeki sözleşmeli pozisyonlar yer almaktadır.
Kılavuzda yer alan sözleşmeli pozisyonlardan tercih yapabilmek için, 28-29 Haziran 2008 tarihlerinde yapılmış olan 2008-KPSS Lisans’a girilmiş ve KPSSP3 puan türünden en az 50 puan almış olmak gerekir.
Adaylar tercihlerini 18-23 Şubat 2009 tarihleri arasında ÖSYM’nin www.osym.gov.tr internet sitesinde yayımlanacak olan Kılavuzda yer alan kurallara göre internet üzerinden kendileri yapacaklardır. ÖSYM’ye posta yoluyla gönderilen veya elden verilen tercih listeleri geçerli olmayacaktır.
KPSS-2009/2 T.C. Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Tercih Kılavuzuna göre yapılacak yerleştirmeye başvuracak adayların bu kılavuzu dikkatle incelemeleri gerekmektedir.
Kamuoyuna duyurulur.
Prof. Dr. A. Ünal YARIMAĞAN
Başkan
Yorum (yok) Yorum yaz! Kalıcı Bağlantı
BASIN DUYURUSU
(02 Şubat 2009)
T.C. Sağlık Bakanlığının Sözleşmeli Pozisyonlarına Yerleştirme Yapmak için Adaylardan Tercih Alınması
T.C. Sağlık Bakanlığının 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre istihdam edeceği sözleşmeli pozisyonlara yerleştirme yapmak amacıyla adaylardan tercih alınacaktır.
Bu amaçla hazırlanan Kamu Personel Seçme Sınavı KPSS-2009/1 T.C. Sağlık Bakanlığı Tercih Kılavuzunda ortaöğretim, önlisans ve lisans düzeyindeki sözleşmeli pozisyonlar yer almaktadır.
Kılavuzda yer alan sözleşmeli pozisyonlardan tercih yapabilmek için 28-29 Haziran 2008 tarihlerinde yapılmış olan 2008-KPSS Lisans veya 21 Eylül 2008 tarihinde yapılmış olan 2008-KPSS Ortaöğretim/Önlisans’a girilmiş ve ortaöğretim mezunları için KPSSP94, önlisans mezunları için KPSSP93 ve lisans mezunları için KPSSP3 puanının alınmış olması gerekir.
Adaylar tercihlerini 9-13 Şubat 2009 tarihleri arasında ÖSYM’nin www.osym.gov.tr internet sitesinde yayımlanacak olan Kılavuzda yer alan kurallara göre internet üzerinden kendileri yapacaklardır. ÖSYM’ye posta yoluyla gönderilen veya elden verilen tercih listeleri geçerli olmayacaktır.
KPSS-2009/1 T.C. Sağlık Bakanlığı Tercih Kılavuzuna göre yapılacak yerleştirmeye başvuracak adayların bu kılavuzu dikkatle incelemeleri gerekmektedir.
Basınımıza saygıyla duyurulur.
2009 kpss/1 klavuzu için aşağıdaki linki tıklayınız.
http://www.osym.gov.tr/BelgeGoster.aspx?F6E10F8892433CFFD4AF1EF75F7A79689967B13382E62777
Yorum (yok) Yorum yaz! Kalıcı Bağlantı
Uzun ve sağlıklı yaşamayı herkes ister. Hayatımız boyunca başarmayı amaçladığımız pek çok hedefimiz bulunur ve bunun için sağlıklı bir bedene ihtiyacımız vardır. Ancak çoğu kez doğru zannettiğimiz beslenme alışkanlıkları vucudumuzu yıpratır ve yaşlanmamıza neden olur.
Bu sitede uzun yıllar boyunca sağlıklı kalmanızı sağlayacak olan beslenme önerilerine ulaşacaksınız. Yanlış beslenme yöntemlerinin yol açtığı zararları okuyacak, sakınmanız gereken yiyecekleri öğreneceksiniz.
Hayatınız çok değerlidir, onu en verimli ve güzel şekilde yaşamak ise üzerinizdeki en büyük sorumluluktur.
Sınırsız Sebze ve Meyve Gün boyunca, hatta yemekten önce bile meyve yiyebilirsiniz. Bu arada hazır meyve suları yerine taze sıkılmış meyve sularını tercih edin.
|
Kolesterol Yaşlı Gösteriyor Yapılan araştırmalar kolesterol düzeyi yüksek erkeklerin, gerçek yaşlarından daha büyük göründüklerini gösterdi. İngiliz bilim adamları yaptığı araştırmalar sonucunda, sigara, içki, uykusuzluk ve kötü yaşam kalitesi gibi faktörlerin, insanların olduğundan daha yaşlı görünmesinde önemli rol oynadığını, ancak asıl sorunun, kolesterolden kaynaklandığını belirtti. Yüksek kolesterolün kan damarlarını tıkayarak organlara daha az kan gitmesine yol açıyor ve erken yıpranmalarına neden oluyor. |
Kahvaltınızı Yapmadan Güne Başlamayın Kahvaltıyı mutlaka yapınız, çünkü günün ağır çalışması için gereken enerji gündüz yenen gıdalardan sağlanır. |
Tuza Dikkat ! Yemekleri tuz koymadan pişirin. Sofrada ihtiyacı olan istediği kadarını daha sonra ekleyebilir. Tabi ekleyebilmeniz için tansiyonunuzun yüksek olmaması gerekiyor. |
Geç Vakitte Yemek Yemeyin Gece 21'den sonra öğün yemeyiniz. Reflüyü engellemek için yatmadan 2 saat öncesinde yemeyi bırakınız. |
Sık ve Az Yiyin Düzenli beslenmede ana-öğünler arasında 3 saat ara ile ara-öğünler bulunmalıdır. Bu durumda ana öğünler daha hafif yenmelidir. Meyve ve tatlı yemeğin hemen sonrasında değil ara-öğünler olarak tüketilmelidir. |
| Kolesterol Her Ette Bulunur *Her türlü hayvansal gıdada bulunduğu gibi Devekuşu , Hindi ve Tavukta da kolesterol vardır. Ancak bu etler daha düşük kolesterol düzeyine sahip oldukları için tercih edilmektedirler. Etin sindirilmesi dahil, ortaya çıkan "üre" gibi yan ürünleri de bedeninize yorgunluk ve bitkinlik vereceğinden hergün et yememenizde fayda var. Fazla Yemenin Faydası Yok Et özellikle karaciğer ve böbreğin aşırı yorar. Beyaz et de dahil olmak üzere eti günde 1 kez 100gram'dan fazla yememek gerekir. |
| Zeytinyağını Fazla Kaçırmayın Salata ile yenilecek zeytinyağı miktarı kişi başına 2 çorba kaşığını aşmamalıdır. Aksi takdirde yararlı doymamış yağlarla beslenmeye çalışırken aşırı kilo alabilirsiniz. |
| Karbonhidrata Dikkat Bir öğünde yenilecek karbonhidrat çeşidi ekmek, pilav ya da makarnadan yalnızca biri olmalıdır. |
| Sağlıklı Pişirme Yöntemleri Düşük ısıda buğulama en sağlıklı pişirme yöntemidir. Mikrodalga, yüksek ısı (haşlama ) ya da basınç altında (düdüklü tencere) proteinler, vitaminler, mineraller ve antioksidanlar tahrip olmaktadırlar. Mikrodalga kullanımı ise yalnızca ısıtma amaçlı olmalıdır. |
Rafine Şeker ve Beyaz Ekmeği Tercih Etmeyin Beyaz şeker yerine esmer şeker, beyaz ekmek yerine kepekli ekmeği tercih ediniz. Rafine şeker ve rafine karbonhidratlar kana hızlı karışır ve aşırı insülin salgılanmasına neden olarak pankreası zorlarlar. Bu da Diyabet( şeker ) hastalığının başlamasını hızlandırır. Kepekli ürünler B vitamini içerir, hem insanı uzun süre tok tutar hem de lif içeriği ile bağırsakların çalışmasını rahatlatırlar. |
| Kolesterolünüzü Omega Yağları ile Dengeleyin Omega yağ asitleri karaciğerin ürettiği kolesterolü dengelemektedirler. Omega-3 en fazla balıkta, Omega-6 ise ceviz ve fındıkta bulunur. Kanola yağı daiçerdiği omega-3 yağı ile popüler olmuştur. |
| Omega-6'nın fazlası Zararlı Omega-6 kaynağı olan fındık tercihen tanınmış ihraç edilen bir marka olmalı ve günde ortalama 5 adet kadar yenmemelidir. Eğer yemeklerde (pilav,makarna) fındık yağı kullanılıyorsa ayrıca fındık yemeğe gerek kalmayacaktır. Çünkü fazla alındığında omega-6 yağı vücuttaki yağ dengesini bozacaktır. |
| Omega-6 Kaynağı Tahin Tahin iyi bir omega-6 kaynağı olup yine ölçülü yenmelidir. Tahin helvası günlük 1 kibrit kutusu kadar yenebilir. Tahin-pekmez karşımı da 1-2 çorba kaşığı kadar yenmelidir. |
| Vücudunuzun Ayrıca Tatlıya İhtiyacı Yok İnsanın tatlı veya şeker ihtiyacı bulunmamaktadır. Halihazırda yediğiniz her ekmek ya da pilav karaciğer tarafından vücudun ihtiyacı olan şekere çevrilmektedir. Böylece düzenli olarak karbonhidrat alan bir kişide kan şekeri düzeyi sabit tutulmaktadır. Hassas bir şekilde ayarlanmış olan bu düzenin varlığına rağmen, herhangi bir tatlı isteği Hurma, Kuru İncir ve Kuru Kayısı gibi daha sağlıklı seçeneklerle giderilebilir. |
| Kaşar Peynirine Dikkat ! Kaşar peynirini her ne kadar diyet ürünler arasından seçmiş olsanız da, yüksek oranda kolesterol içermeye devam edecektir. Bu yüzden diyet-kaşar peyniri de günde 2 ince dilimden fazla yenilmemelidir. |
| Kolesterolü Yüksek Deniz Ürünleri Kabuklu deniz canlıları( midye, istakoz, kalamar ) yüksek oranda kolesterol içerirler, bu yüzden balık haricinde başka deniz ürünü tercih edilmemelidir. |
| Tavuk Göğsünün Kolesterolü Düşük Kilosu ve kolesterolü yüksek olanlar tavuğun göğüs etini tercih etmeliler. Daha yağlı olan kanat ve but etleri ise kolesterolden zengindirler. Tavuğun derisini sıyırıp pişirmek yağ oranını azaltacaktır. |
| Kafeinsiz Kahve İçebilirsiniz Kafeinsiz kahve içilebilir. Ancak kimyasal olmayan kafein giderme yöntemi uygulanmış olan Nescafe , Maxwell , Jacobs , Gloria Jeans markaları tercih edilmelidir. Starbuck's ürünlerinden Cafe Mocha Decaf dışındakiler risk içermektedirler. |
| Günlük Yağ İhtiyacınızı Hesaplayın Vücudunuzun belli bir miktarda yağa da ihtiyacı vardır. Günlük kişisel yağ ihtiyacı kilogram başına 1 gramdır. 90kg'luk biri 90gram yağ ihtiyacının üçte birini(30 gram) gün boyunca yediği hayvansal gıdalardan alacaktır. Üçte ikisini ise (60 gram) salata, sebze yemeği, pilav ya da makarnaya koyulan zeytinyağı ile karşılayabilir. (60 gram 1/3 su bardağı kadardır) |
| Spor HDL'yi Yükselterek Kolesterolü Düşürür Spor yapıldıkça yararlı kolesterol(HDL) artar, zararlı kolesterol(LDL) azalır. Kolesterolü dengelemek için diyetin yanı sıra hafif mutlaka spor da yapılmalıdır. Bu amaçla yürümek kalp sağlığınız için en ideal egzersizdir. Hergün en azından yarım saat yürümelisiniz. 30 dakikada 3 km katetmeniz kalbiniz için yararlı ritmi yakalamanız için yeterli olacaktır. |
| Bibere Son ! Karabiber ve pul biber sindirim sisteminizi tahriş etmekten başka bir işe yaramaz. Gastrit ve ülser olmak istemiyorsanız bir an önce karabiberi ve pul biberi bırakın. |
Yorum (yok) Yorum yaz! Kalıcı Bağlantı
AA muhabirinin Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü’nden edindiği bilgiye göre, memur maaşlarına Ocak ayında yapılacak yüzde 4′lük zam sonrasında evli ve eşi çalışmayan, aynı zamanda da 2 çocuğu olan 13′ün 3′ündeki bir devlet memurunun halen 1.118 YTL olan maaşı, yılbaşında 1.163 YTL’ye yükselecek.
Üniversite mezunu olup da 9′un 1′inden işe başlayan bir devlet memurunun halen 1.150 YTL olan maaşı ise, Ocak’ta 1.196 YTL, Temmuz’da da 1.250 YTL olacak. Böylece bu memurun maaşı da 2009 yılında 100 YTL artış görecek.
Buna karşılık genel müdür maaşındaki yıllık artış 332 YTL’yi bulacak. Halen aile ve çocuk yardımıyla 3.818 YTL maaş alan Genel Müdürlere, 2009′un Ocak-Haziran döneminde 3.971 YTL, Temmuz-Aralık döneminde ise 4.150 YTL maaş ödenecek.
Bu arada yeni yılda da en düşük ve en yüksek memur maaşı arasındaki yaklaşık 4 katlık fark, yeni yılda da korunacak.
Günümüzde aile ve çocuk yardımıyla birlikte 1.118 YTL olan hizmetli maaşına karşı, bürokraside en yüksek kademe olan müsteşarlar 4.180 YTL maaş alıyor. Bu şekilde iki kesim arasında 3,7 katlık bir fark bulunuyor.
2008′in ardından, 2009′da da bütün memurlara aynı oranda zam yapılarak, mevcut maaş dengesi devam ettirilecek.
Öte yandan 2009′da da memur maaş artışının enflasyonun altında kalması halinde aradaki fark, maaşlara ”enflasyon farkı zammı” olarak yansıtılacak.
KİM, NE ALACAK ?
Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontrol verilerine göre, çeşitli unvanlardaki memurların ”evli olması ve eşinin çalışmaması durumunda aldığı aile yardımı ile 2 çocuk için hesaplanan çocuk yardımı ve medeni durum ile çocuk sayısına göre belirlenen asgari geçim indirimine göre hesaplanan” eski ve yeni maaşları şöyle:

Yorum (yok) Yorum yaz! Kalıcı Bağlantı